中午外出吃饭 被撞伤不算工伤？
发布时间：2021-10-09 13:43:12
来源：众诚人力资源
浏览次数：
8月24日:案件发生:胡是一家贸易公司的工作人员，公司与他签订了三年的劳动合同，并且还按时缴纳了社会保险费。由于单位没有食堂，员工中午只能在外面吃饭。一天中午，胡和同事出去吃饭。回来过马路，在斑马线上等绿灯的时候，胡被一辆逆行的电动车撞倒。肇事者逃跑了，至今未被抓获。经医院检查，胡右小腿骨折。胡某向单位申请工伤认定，但领导说他午休时在公司外受伤，既不在工作场所，也不在工作之外，所以胡某不能申请工伤认定。
专家回复:单位说法不正确。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:在上下班途中，因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到非本人主要责任的伤害的。从这个角度来看，首先，午休时间的复工方式应该属于上下班的方式。二是职工在斑马线等待时被逆行电动车撞倒受伤，符合《工伤保险条例》第十四条第六款所述的“非本人主要责任的交通事故”。三是员工已与单位签订劳动合同，按时缴纳社保。综合以上三点，可以认定员工与单位存在劳动关系，员工的伤害符合《工伤保险条例》第十四条的规定，应当认定为工伤。因此，单位应按照《工伤保险条例》的有关规定为您申请工伤认定。
